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交互式简历生成器，面向所有岗位（技术、产品、设计、运营、市场、学生、学术等）。用户给一份现成简历（PDF、图片、扫描件、Markdown、文本），或只口述零散经历时，用它生成、优化、诊断、按目标 JD 定制、检查 ATS 可读性，并交付一份链接可点、默认推荐一页但允许多页的 PDF 简历。当用户说「做简历」「优化简历」「调整简历」「把经历做成简历」「生成 PDF 简历」「简历转英文」「帮我排版简历」「按这个 JD 调简历」「看看能不能过 ATS」「诊断这份简历」时使用。
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基于 SOC 职业分类
| name | resume-tuning |
| description | 交互式简历生成器，面向所有岗位（技术、产品、设计、运营、市场、学生、学术等）。用户给一份现成简历（PDF、图片、扫描件、Markdown、文本），或只口述零散经历时，用它生成、优化、诊断、按目标 JD 定制、检查 ATS 可读性，并交付一份链接可点、默认推荐一页但允许多页的 PDF 简历。当用户说「做简历」「优化简历」「调整简历」「把经历做成简历」「生成 PDF 简历」「简历转英文」「帮我排版简历」「按这个 JD 调简历」「看看能不能过 ATS」「诊断这份简历」时使用。 |
最终交付物是一份 PDF 简历。默认优先一页，资深经历、学术 CV、作品型岗位或用户明确要求完整展开时可以多页；纯文本、Markdown、JSON profile、HTML 都只是中间产物。
这是交互式 skill：先问清目标岗位、语言、优势、可选模块、JD 和隐私场景，再出 2-3 个版式预览让用户选，最后渲染定稿。不要一把梭。
先判断用户要做哪类任务，只读对应 reference，再按需读取公共标准。
| 用户意图 | 必读 reference |
|---|---|
| 从旧 PDF / 图片 / 粘贴文本 / 口述经历生成简历 | references/intake.md |
| 按目标 JD 调整简历、检查关键词覆盖 | references/tailor-to-jd.md |
| 渲染多版式预览、输出最终 PDF | references/render-and-deliver.md |
| 只诊断问题，不直接生成 PDF | references/review-only.md |
| 需要结构化中间数据或脚本校验 | references/resume-schema.md |
公共标准按任务读取：
references/resume-standards.mdreferences/resume-writing.mdreferences/ats-and-jd.md[DATA NEEDED: ...] 并追问；定稿 PDF 不能残留该标记。<body> 内容。要改模板样式时先确认这是版式优化任务。python3 scripts/resume_pdf.py extract|render|preview ...python3 scripts/ats_check.py <final.pdf> --name "<姓名>" --keywords "..."，或 --jd jd.txt 做粗匹配。python3 scripts/resume_profile.py validate <profile.json>python3 scripts/jd_match.py <profile.json> --keywords "..."，或 --jd jd.txtpython3 scripts/resume_lint.py <profile.json> --mode draft|final交付时简短说明：
[DATA NEEDED] 或真实技能缺口。