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Über Skills Marketplace

Expertise zum Fließen bringen

Ein Marktplatz, wo professionelles Wissen auf KI-Fähigkeiten trifft

Das Problem

Agent Skills sind leistungsstark, aber die guten zu entdecken ist schwierig:

  • 21000+ Skills verstreut über GitHub-Repositories
  • Schwer zu entdecken, was andere mit Claude bauen
  • Kann nicht erkennen, ob ein Skill KI-generiert oder von einem Experten erstellt wurde

Unser Glaube

KI-Tools sind überall, aber professionelles Wissen, das von denen geteilt wird, die ihr Handwerk wirklich verstehen, bleibt selten.

Skills sind nicht nur Code—sie sind Behälter für Erfahrung:

  • Vertragsüberprüfungs-Workflows von Rechtsexperten
  • Steuerplanungsstandards von Buchhaltern
  • Diagnostische Frameworks von Ärzten
  • Wachstums-Playbooks von Senior-Operatoren

Wenn ein leitender Mitarbeiter geht, geht seine Erfahrung mit ihm. Aber wenn sie ihre Workflows, Beurteilungskriterien und Fallstricke in einem Skill kodifizieren, wird dieses implizite Wissen zu expliziten, wiederverwendbaren Assets. Das ist der wahre Wert von Skills.

Was wir tun

Skills Marketplace ist eine Entdeckungsplattform für Agent Skills:

  • Aggregieren von 21000+ Skills aus GitHub-Repositories
  • Intelligente Suche und Kategorisierung bereitstellen
  • Ein-Klick-Installationsbefehle anbieten

Was kommt als Nächstes

Wir befinden uns derzeit in der Sammlungsphase—wir aggregieren Skills von GitHub, um die Entdeckung zu erleichtern.

Nächste Schritte:

  • Community-Bewertungen und Nutzungsstatistiken
  • Qualitätsfilter, um die besten Skills hervorzuheben
  • Expertenverifizierung für domänenspezifische Skills

Qualitätskuratierung ist unsere nächste Priorität.

Haftungsausschluss

Skills Marketplace ist ein unabhängiges Community-Projekt und nicht mit Anthropic verbunden. Skills stammen aus öffentlichen GitHub-Repositories. Überprüfen Sie immer den Code vor der Installation.

Kontakt aufnehmen

Haben Sie Fragen oder Feedback? Wir würden gerne von Ihnen hören.

Verbinden Sie sich mit uns auf GitHub oder X/Twitter. Wenn Sie Ideen haben, wie Sie die Skill-Entdeckung und -Kuratierung verbessern können, lassen Sie uns reden!