| name | revisor-clausulas-pi |
| description | Revisa cláusulas de propiedad intelectual e industrial en contratos verificando cesión, alcance y conformidad legal |
| argument-hint | <ruta-al-contrato> |
Propósito
Esta skill revisa las cláusulas de propiedad intelectual e industrial contenidas en un contrato. Verifica la estructura de cesión/licencia, exclusividad, territorio, duración y conformidad con la legislación panameña de PI (Ley 64 de 2012 y Ley 35 de 1996), prestando especial atención a la obra por encargo y la PI generada en relación laboral.
Instrucciones
Paso 1 — Identificar cláusulas de PI
Localizar en el contrato:
- Cláusula de titularidad / propiedad de los resultados.
- Cesión de derechos de explotación.
- Licencia de uso (si no hay cesión).
- Obra por encargo / work made for hire.
- PI preexistente (background IP).
- PI desarrollada conjuntamente.
- Derecho moral del autor.
- Garantías de no infracción.
- Invenciones y patentes (en contratos laborales o de I+D).
Paso 2 — Analizar cada cláusula
Para cada cláusula de PI verificar:
| Aspecto | Verificación |
|---|
| Cesión vs. licencia | ¿Se cede la titularidad o se licencia el uso? |
| Exclusividad | ¿Es exclusiva o no exclusiva? |
| Territorio | ¿Limitación geográfica? (Panamá, regional, mundial) |
| Duración | ¿Temporal o por toda la vigencia de los derechos? |
| Modalidades | ¿Qué derechos se ceden? (reproducción, distribución, comunicación pública, transformación) |
| Sublicencia | ¿Se permite sublicenciar? |
| Contraprestación | ¿Se establece precio o se incluye en el precio del contrato? |
| Reversión | ¿Qué ocurre con la PI al terminar el contrato? |
Paso 3 — Verificar conformidad legal
Software (Ley 64 de 2012):
- El software se protege como obra por el derecho de autor (no por patente); su duración patrimonial es de 70 años desde la primera publicación.
- Si es empleado: los derechos patrimoniales sobre la obra creada en cumplimiento de la relación laboral corresponden, salvo pacto en contrario, al empleador (los derechos morales permanecen en el autor).
- Si es contratista independiente/encargo: se rige por el contrato — conviene cláusula expresa de cesión.
Obras no software:
- La transmisión de los derechos patrimoniales debe constar por escrito y se limita a las modalidades expresamente cedidas en el contrato (Ley 64 de 2012).
- Los derechos morales del autor son perpetuos, inalienables, irrenunciables e inembargables (Ley 64 de 2012).
Invenciones laborales (Código de Trabajo, arts. 193-196; la Ley 35 de 1996, art. 9, remite al Código de Trabajo):
- Las invenciones de empresa y de servicio pertenecen al empleador; el trabajador inventor conserva el derecho moral a ser reconocido como autor.
- Las invenciones libres del trabajador le pertenecen.
- Compensación especial al trabajador inventor de invención de servicio cuando los beneficios sean desproporcionados, no inferior al 10% de las utilidades netas (art. 196 del Código de Trabajo).
Paso 4 — Generar informe
Formato de salida
## Revisión de cláusulas de PI
**Contrato:** [nombre]
**Tipo de contrato:** [prestación de servicios / laboral / licencia / colaboración / I+D]
**Fecha de revisión:** [fecha]
### Tabla de análisis
| Cláusula | Tipo | Exclusividad | Territorio | Duración | Modalidades | Conforme | Observaciones |
|----------|------|-------------|------------|----------|-------------|----------|---------------|
| [ref] | Cesión/Licencia | Sí/No | [territorio] | [duración] | [lista] | [SÍ/NO] | [detalle] |
### Problemas detectados
| # | Cláusula | Problema | Base legal | Severidad | Recomendación |
|---|----------|----------|------------|-----------|---------------|
| 1 | [ref] | [descripción] | [Ley 64 de 2012 / Ley 35 de 1996 / Código de Trabajo arts. 193-196] | [nivel] | [acción] |
### PI preexistente
[Análisis de si se delimita correctamente la PI preexistente y la generada]
### Derechos morales
[Verificar que no se incluyen renuncias a derechos morales — nulas por ley]
### Recomendaciones
[Acciones concretas para corregir o mejorar las cláusulas]
Referencias normativas
- Ley 64 de 2012: Ley de Derecho de Autor y Derechos Conexos de Panamá.
- Ley 64 de 2012: derechos morales del autor — perpetuos, inalienables, irrenunciables e inembargables.
- Ley 64 de 2012: transmisión de derechos patrimoniales — por escrito y limitada a las modalidades de explotación expresamente cedidas.
- Ley 64 de 2012: protección del software como obra (no por patente; 70 años desde la primera publicación) y titularidad de obras creadas en relación laboral (patrimoniales al empleador salvo pacto en contrario; morales del autor).
- Código de Trabajo, arts. 193-196: invenciones laborales y de servicio (la Ley 35 de 1996, art. 9, remite al Código de Trabajo); compensación al inventor no inferior al 10% de las utilidades netas (art. 196).
- Código Civil de Panamá: teoría general de las obligaciones y los contratos.
Guardrails
- NO redacta cláusulas de PI alternativas — solo identifica problemas y recomienda.
- NO determina la titularidad de derechos de PI en caso de disputa.
- NO valora la adecuación comercial de la cesión/licencia.
- ESCALAR si el contrato contiene renuncia a derechos morales (nula por imperativo de la Ley 64 de 2012).
- ESCALAR si la cesión de PI en un contrato laboral no respeta el régimen de invenciones laborales del Código de Trabajo, arts. 193-196 (al que remite la Ley 35 de 1996, art. 9).
- AVISAR si el contrato no distingue entre PI preexistente y PI generada.
- AVISAR si no se establece qué ocurre con la PI a la terminación del contrato.
