cso-alignment

name	cso-alignment
description	确保各CXO方向一致，战略落地对齐
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layer	L3-workstation
role	cso

📍 战略对齐

触发条件

• CEO确认新战略后
• 发现CXO方向不一致
• 季度战略回顾

输入要求

1. 已确认的战略方向（必须）
2. 各CXO当前工作重点（必须）

执行步骤

1. 梳理战略核心目标和关键举措
2. 检查各CXO工作与战略的对齐度
3. 识别偏差和冲突
4. 给出对齐建议

输出模板

战略对齐检查

战略核心目标：xxx

对齐矩阵

角色	当前重点	与战略对齐度	偏差	建议调整
CTO	xxx	✅/⚠️/❌	xxx	xxx
CPO	xxx	✅/⚠️/❌	xxx	xxx
CMO	xxx	✅/⚠️/❌	xxx	xxx
CFO	xxx	✅/⚠️/❌	xxx	xxx

关键对齐行动

1. xxx
2. xxx

异常处理

• CXO方向严重偏离 → 标注优先级，建议CEO介入
• 战略本身不清晰 → 先回到framework工位理清战略

边界

• 不做：各CXO具体执行计划的制定（→ 各CXO自行制定）
• 不做：CEO与CXO的沟通（→ CEO自行/CEO Coach辅助）