skill-creator-zh

name	skill-creator-zh
description	创建、编辑、改进或审计 AgentSkills。用于从头创建新技能，或被要求改进、审查、审计、整理或清理现有技能或 SKILL.md 文件。也用于编辑或重构技能目录（将文件移动到 references/ 或 scripts/，删除过时内容，根据 AgentSkills 规范进行验证）。触发短语包括"创建技能"、"编写技能"、"整理技能"、"改进技能"、"审查技能"、"清理技能"、"审计技能"。

技能创建器

本技能提供创建有效技能的指导。

关于技能

技能是模块化、自包含的包，通过提供专业知识、工作流程和工具来扩展 Codex 的能力。可以将它们视为特定领域或任务的"入职指南"——它们将 Codex 从通用代理转变为具备程序性知识的专业代理，这些知识是任何模型都无法完全拥有的。

技能提供什么

1. 专业工作流程 - 特定领域的多步骤流程
2. 工具集成 - 处理特定文件格式或 API 的指令
3. 领域专业知识 - 公司特定知识、模式、业务逻辑
4. 捆绑资源 - 用于复杂和重复任务的脚本、参考资料和资产

核心原则

简洁至上

上下文窗口是公共资源。技能与 Codex 需要的其他所有内容共享上下文窗口：系统提示、对话历史、其他技能的元数据以及实际的用户请求。

默认假设：Codex 已经非常聪明。 只添加 Codex 还不知道的上下文。挑战每一条信息："Codex 真的需要这个解释吗？"和"这一段是否值得它的 token 成本？"

优先使用简洁的示例而非冗长的解释。

设置适当的自由度

根据任务的脆弱性和可变性匹配具体程度：

高自由度（基于文本的指令）：当多种方法都有效、决策取决于上下文或启发式方法指导方法时使用。

中等自由度（伪代码或带参数的脚本）：当存在首选模式、一些变化是可接受的或配置影响行为时使用。

低自由度（特定脚本，少量参数）：当操作脆弱且容易出错、一致性至关重要或必须遵循特定顺序时使用。

将 Codex 想象为探索路径：悬崖间的窄桥需要特定的护栏（低自由度），而开阔的田野允许多条路线（高自由度）。

技能的解剖结构

每个技能由必需的 SKILL.md 文件和可选的捆绑资源组成：

skill-name/
├── SKILL.md（必需）
│   ├── YAML frontmatter 元数据（必需）
│   │   ├── name:（必需）
│   │   └── description:（必需）
│   └── Markdown 指令（必需）
└── 捆绑资源（可选）
    ├── scripts/          - 可执行代码（Python/Bash 等）
    ├── references/       - 预期按需加载到上下文中的文档
    └── assets/           - 输出中使用的文件（模板、图标、字体等）

SKILL.md（必需）

每个 SKILL.md 由以下组成：

• Frontmatter（YAML）：包含 name 和 description 字段。这是 Codex 用来确定何时使用技能的唯一字段，因此在描述技能是什么以及何时应该使用时，清晰和全面非常重要。
• 正文（Markdown）：使用技能及其捆绑资源的指令和指导。仅在技能触发后加载（如果触发的话）。

捆绑资源（可选）

脚本（scripts/）

需要确定性可靠性或被重复重写的任务的可执行代码（Python/Bash 等）。

• 何时包含：当相同的代码被重复重写或需要确定性可靠性时
• 示例：用于 PDF 旋转任务的 scripts/rotate_pdf.py
• 优点：节省 token、确定性、可能在不加载到上下文的情况下执行
• 注意：脚本可能仍需要被 Codex 读取以进行修补或环境特定的调整

参考资料（references/）

预期按需加载到上下文中以指导 Codex 流程和思考的文档和参考材料。

• 何时包含：用于 Codex 在工作时应该参考的文档
• 示例：用于财务模式的 references/finance.md，用于公司 NDA 模板的 references/mnda.md，用于公司政策的 references/policies.md，用于 API 规范的 references/api_docs.md
• 用例：数据库模式、API 文档、领域知识、公司政策、详细工作流程指南
• 优点：保持 SKILL.md 精简，仅在 Codex 确定需要时加载
• 最佳实践：如果文件很大（>10k 字），在 SKILL.md 中包含 grep 搜索模式
• 避免重复：信息应该存在于 SKILL.md 或参考文件中，而不是两者都有。将详细的参考材料、模式和示例放在参考文件中，除非它确实是技能的核心——这可以保持 SKILL.md 精简，同时使信息可被发现而不会占用上下文窗口。只在 SKILL.md 中保留必要的程序性指令和工作流程指导；将详细的参考材料、模式和示例移至参考文件。

资产（assets/）

不打算加载到上下文中，而是在 Codex 产生的输出中使用的文件。

• 何时包含：当技能需要在最终输出中使用的文件时
• 示例：用于品牌资产的 assets/logo.png，用于 PowerPoint 模板的 assets/slides.pptx，用于 HTML/React 样板的 assets/frontend-template/，用于排版的 assets/font.ttf
• 用例：模板、图像、图标、样板代码、字体、被复制或修改的示例文档
• 优点：将输出资源与文档分离，使 Codex 能够在不将文件加载到上下文的情况下使用它们

技能中不应包含什么

技能应该只包含直接支持其功能的必要文件。不要创建额外的文档或辅助文件，包括：

• README.md
• INSTALLATION_GUIDE.md
• QUICK_REFERENCE.md
• CHANGELOG.md
• 等等

技能应该只包含 AI 代理完成手头工作所需的信息。它不应该包含关于创建过程、设置和测试程序、面向用户的文档等辅助上下文。创建额外的文档文件只会增加混乱和困惑。

渐进式披露设计原则

技能使用三级加载系统来高效管理上下文：

1. 元数据（名称 + 描述） - 始终在上下文中（~100 字）
2. SKILL.md 正文 - 当技能触发时（<5k 字）
3. 捆绑资源 - 由 Codex 按需加载（无限制，因为脚本可以在不读取到上下文窗口的情况下执行）

渐进式披露模式

将 SKILL.md 正文保持在必要的范围内，低于 500 行，以减少上下文膨胀。当接近此限制时，将内容拆分为单独的文件。在将内容拆分到其他文件时，从 SKILL.md 引用它们并清楚地描述何时读取它们非常重要，以确保技能的读者知道它们的存在以及何时使用它们。

关键原则： 当技能支持多种变体、框架或选项时，只在 SKILL.md 中保留核心工作流程和选择指导。将变体特定的细节（模式、示例、配置）移至单独的参考文件。

模式 1：带参考的高级指南

# PDF 处理

## 快速入门

使用 pdfplumber 提取文本：
[代码示例]

## 高级功能

- **表单填写**：完整指南请参阅 [FORMS.md](FORMS.md)
- **API 参考**：所有方法请参阅 [REFERENCE.md](REFERENCE.md)
- **示例**：常见模式请参阅 [EXAMPLES.md](EXAMPLES.md)

Codex 仅在需要时加载 FORMS.md、REFERENCE.md 或 EXAMPLES.md。

模式 2：按领域组织

对于支持多个领域的技能，按领域组织内容以避免加载无关的上下文：

bigquery-skill/
├── SKILL.md（概览和导航）
└── reference/
    ├── finance.md（收入、账单指标）
    ├── sales.md（机会、管道）
    ├── product.md（API 使用、功能）
    └── marketing.md（活动、归因）

当用户询问销售指标时，Codex 只读取 sales.md。

同样，对于支持多个框架或变体的技能，按变体组织：

cloud-deploy/
├── SKILL.md（工作流程 + 供应商选择）
└── references/
    ├── aws.md（AWS 部署模式）
    ├── gcp.md（GCP 部署模式）
    └── azure.md（Azure 部署模式）

当用户选择 AWS 时，Codex 只读取 aws.md。

模式 3：条件详情

显示基本内容，链接到高级内容：

# DOCX 处理

## 创建文档

使用 docx-js 创建新文档。请参阅 [DOCX-JS.md](DOCX-JS.md)。

## 编辑文档

对于简单编辑，直接修改 XML。

**用于跟踪更改**：请参阅 [REDLINING.md](REDLINING.md)
**用于 OOXML 详情**：请参阅 [OOXML.md](OOXML.md)

Codex 仅在用户需要这些功能时读取 REDLINING.md 或 OOXML.md。

重要指南：

• 避免深层嵌套的参考 - 保持参考与 SKILL.md 一级深度。所有参考文件应直接从 SKILL.md 链接。
• 构建较长的参考文件 - 对于超过 100 行的文件，在顶部包含目录，以便 Codex 在预览时可以看到完整范围。

技能创建流程

技能创建涉及以下步骤：

1. 通过具体示例理解技能
2. 规划可复用的技能内容（脚本、参考、资产）
3. 初始化技能（运行 init_skill.py）
4. 编辑技能（实现资源并编写 SKILL.md）
5. 打包技能（运行 package_skill.py）
6. 基于实际使用进行迭代

按顺序遵循这些步骤，只有在有明确理由说明它们不适用时才跳过。

技能命名

• 仅使用小写字母、数字和连字符；将用户提供的标题标准化为连字符形式（例如，"Plan Mode" -> plan-mode）。
• 生成名称时，生成一个不超过 64 个字符的名称（字母、数字、连字符）。
• 优先使用描述操作的简短动词引导短语。
• 当工具命名空间可以提高清晰度或触发准确性时使用（例如，gh-address-comments、linear-address-issue）。
• 技能文件夹名称与技能名称完全相同。

步骤 1：通过具体示例理解技能

只有当技能的使用模式已经清楚理解时才跳过此步骤。即使在使用现有技能时，它仍然有价值。

要创建有效的技能，需要清楚地了解技能将如何使用的具体示例。这种理解可以来自直接的用户示例或经过用户反馈验证的生成示例。

例如，在构建图像编辑器技能时，相关问题包括：

• "图像编辑器技能应该支持什么功能？编辑、旋转，还有其他的吗？"
• "你能举一些这个技能会如何使用的例子吗？"
• "我可以想象用户会要求像'从这张图片中移除红眼'或'旋转这张图片'这样的东西。还有其他你能想象的这个技能被使用的方式吗？"
• "用户会说什么来触发这个技能？"

为避免让用户不知所措，避免在一条消息中问太多问题。从最重要的问题开始，根据需要跟进以提高效果。

当清楚了解技能应该支持的功能时，结束此步骤。

步骤 2：规划可复用的技能内容

要将具体示例转化为有效的技能，通过以下方式分析每个示例：

1. 考虑如何从头开始执行示例
2. 识别在重复执行这些工作流程时哪些脚本、参考和资产会有帮助

示例：当构建 pdf-editor 技能来处理像"帮我旋转这个 PDF"这样的查询时，分析显示：

1. 旋转 PDF 需要每次重写相同的代码
2. 在技能中存储 scripts/rotate_pdf.py 脚本会有帮助

示例：当设计 frontend-webapp-builder 技能用于像"给我构建一个待办事项应用"或"给我构建一个跟踪步数的仪表板"这样的查询时，分析显示：

1. 编写前端 web 应用每次需要相同的样板 HTML/React
2. 在技能中存储包含样板 HTML/React 项目文件的 assets/hello-world/ 模板会有帮助

示例：当构建 big-query 技能来处理像"今天有多少用户登录了？"这样的查询时，分析显示：

1. 查询 BigQuery 需要每次重新发现表模式和关系
2. 在技能中存储记录表模式的 references/schema.md 文件会有帮助

要确定技能的内容，分析每个具体示例以创建要包含的可复用资源列表：脚本、参考和资产。

步骤 3：初始化技能

此时，是时候实际创建技能了。

只有当正在开发的技能已经存在，并且需要迭代或打包时才跳过此步骤。在这种情况下，继续下一步。

当从头创建新技能时，始终运行 init_skill.py 脚本。该脚本方便地生成一个新的模板技能目录，自动包含技能所需的一切，使技能创建过程更加高效和可靠。

用法：

scripts/init_skill.py <技能名称> --path <输出目录> [--resources scripts,references,assets] [--examples]

示例：

scripts/init_skill.py my-skill --path skills/public
scripts/init_skill.py my-skill --path skills/public --resources scripts,references
scripts/init_skill.py my-skill --path skills/public --resources scripts --examples

脚本会：

• 在指定路径创建技能目录
• 生成带有正确 frontmatter 和 TODO 占位符的 SKILL.md 模板
• 根据 --resources 可选创建资源目录
• 当设置 --examples 时可选添加示例文件

初始化后，根据需要自定义 SKILL.md 并添加资源。如果使用了 --examples，请替换或删除占位符文件。

步骤 4：编辑技能

在编辑（新生成或现有）技能时，请记住技能是为另一个 Codex 实例使用而创建的。包含对 Codex 有益且不明显的信息。考虑哪些程序性知识、领域特定细节或可复用资产可以帮助另一个 Codex 实例更有效地执行这些任务。

学习经过验证的设计模式

根据技能需求查阅这些有用的指南：

• 多步骤流程：有关顺序工作流程和条件逻辑，请参阅 references/workflows.md
• 特定输出格式或质量标准：有关模板和示例模式，请参阅 references/output-patterns.md

这些文件包含有效技能设计的既定最佳实践。

从可复用的技能内容开始

要开始实现，从上面识别的可复用资源开始：scripts/、references/ 和 assets/ 文件。注意，此步骤可能需要用户输入。例如，在实现 brand-guidelines 技能时，用户可能需要提供要存储在 assets/ 中的品牌资产或模板，或要存储在 references/ 中的文档。

添加的脚本必须通过实际运行来测试，以确保没有错误且输出符合预期。如果有许多类似的脚本，只需要测试代表性样本以确保对所有脚本的信心，同时平衡完成时间。

如果使用了 --examples，请删除技能不需要的任何占位符文件。只创建实际需要的资源目录。

更新 SKILL.md

写作指南： 始终使用祈使/不定式形式。

Frontmatter

使用 name 和 description 编写 YAML frontmatter：

• name：技能名称
• description：这是技能的主要触发机制，帮助 Codex 了解何时使用技能。
  • 包括技能做什么以及使用技能的特定触发器/上下文。
  • 在这里包含所有"何时使用"信息 - 不在正文中。正文仅在触发后加载，因此正文中的"何时使用此技能"部分对 Codex 没有帮助。
  • docx 技能的示例描述："全面的文档创建、编辑和分析，支持跟踪更改、评论、格式保留和文本提取。当 Codex 需要处理专业文档（.docx 文件）时使用：(1) 创建新文档，(2) 修改或编辑内容，(3) 处理跟踪更改，(4) 添加评论，或任何其他文档任务"

不要在 YAML frontmatter 中包含任何其他字段。

正文

编写使用技能及其捆绑资源的指令。

步骤 5：打包技能

技能开发完成后，必须将其打包成可分发的 .skill 文件，与用户共享。打包过程首先自动验证技能以确保其满足所有要求：

scripts/package_skill.py <技能文件夹路径>

可选指定输出目录：

scripts/package_skill.py <技能文件夹路径> ./dist

打包脚本将：

1. 验证 技能自动，检查：

   • YAML frontmatter 格式和必需字段
   • 技能命名约定和目录结构
   • 描述完整性和质量
   • 文件组织和资源引用

2. 打包 技能（如果验证通过），创建以技能命名的 .skill 文件（例如，my-skill.skill），包含所有文件并保持适当的目录结构以供分发。.skill 文件是带有 .skill 扩展名的 zip 文件。

   安全限制：拒绝符号链接，当存在任何符号链接时打包失败。

如果验证失败，脚本将报告错误并退出而不创建包。修复任何验证错误并再次运行打包命令。

步骤 6：迭代

测试技能后，用户可能会要求改进。这通常发生在使用技能后不久，此时对技能表现的上下文还很新鲜。

迭代工作流程：

1. 在实际任务中使用技能
2. 注意困难或低效之处
3. 确定应该如何更新 SKILL.md 或捆绑资源
4. 实施更改并再次测试