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当用户读书焦虑、强迫画全书导图、收藏很多却用不上、或问「怎样才算读过」时使用。 打碎他人体系，只取最触动、离需求最近的一点：能讲清、能提取、马上练。触动是筛选器不是终点。 不适用于：中高级还拒绝补系统；把「跟着感觉走」当成情绪决定式跟风。 Triggers: 思维导图, 读书笔记, 读完记不住, 触动, 假学习, 收藏夹, mind map, how to read, takeaways.
デフォルトでは、最初にソースを確認する Prompt が選択されています。直接コマンドに切り替えるか、ローカルコピーをダウンロードすることもできます。
インストールを決める前に、SKILL.md と SkillsMP に表示されている付属ファイルをお読みください。
Codex または Claude でインストール この Prompt をコピーして Codex、Claude、または他のアシスタントに貼り付けると、Skill ページを確認してインストールできます。
直接コマンドでは確認用 Prompt が省略されます。実行前にソースを確認してください。
npx skills add https://github.com/gaojesse999/ai-scripts --skill renzhi-juexing-touch-learningコマンドは1行のまま表示されます。コピー前に横へスクロールして全体を確認してください。
ローカルで確認しますか？SkillsMP が現在取得できるファイルをダウンロードできます。
当用户靠意志力从早学到晚、一放松就失控、分心走神还硬撑、或把「不够苦」当成失败原因时使用。 也包括：把番茄钟当完成配额/道德纪律、休息时段仍刷手机——要纠偏主动休息，不是加番茄数。 短时 100% 专注，精力掉到阈值就主动停；休息不做被动耗注意的刷手机。你没成功，可能是因为太刻苦。 不适用于：内容难度失配（先匹配）；注意力障碍的诊断替代。 Triggers: 太刻苦, 分心, 走神, 番茄钟, 主动休息, 学到崩溃, 番茄当纪律, burnout study, pomodoro, can't focus.
当用户把失败归因于没毅力、靠打卡团/多闹钟/鸡血硬刚天性、或问「怎样更有自制力」时使用。 用「驱动而非对抗」：把理智脑当经理，与本能沟通（后娱乐、降摩擦），不要加码意志力。 不适用于：临床成瘾/创伤/ADHD 的医疗替代；只是问某个习惯的具体技术细节（应先匹配难度或反馈）。 Triggers: 没毅力, 意志力, 自制力不够, 对抗惰性, 戒断失败, no willpower, self-control, grit harder.
当用户计划很多却不动、选项一多就去享乐、情绪说不清、或「知道要事第一但下一步仍是一团雾」时使用。 把认知/情绪/行动的模糊写清、拆开，进入「没得选」的单行道。行动力主要靠清晰力，不主要靠自制力。 不适用于：目标已写清仍在寻优收藏（用傻瓜行动）；冲动未审视（用元时间）；日常琐事过度规划。 Triggers: 写下来, 计划太多, 选择困难, 没得选, 说不清在烦什么, too many options, brain fog, unclear next step.
SOC 職業分類に基づく
SKILL.md を表示中
| name | renzhi-juexing-touch-learning |
| description | 当用户读书焦虑、强迫画全书导图、收藏很多却用不上、或问「怎样才算读过」时使用。 打碎他人体系，只取最触动、离需求最近的一点：能讲清、能提取、马上练。触动是筛选器不是终点。 不适用于：中高级还拒绝补系统；把「跟着感觉走」当成情绪决定式跟风。 Triggers: 思维导图, 读书笔记, 读完记不住, 触动, 假学习, 收藏夹, mind map, how to read, takeaways. |
| source_book | 《认知觉醒：开启自我改变的原动力》 周岭 |
| source_chapter | 第二章感性；第五章体系/关联；结语反思（PAGE 29–32, 59–65, 135） |
| tags | ["learning","reading","knowledge-system","touch"] |
| related_skills | [{"slug":"renzhi-juexing-stretch-zone-matching","relation":"depends-on"},{"slug":"renzhi-juexing-feedback-over-checkin","relation":"composes-with"}] |
搭建个人认知体系的真相：打碎各家的认知体系，只取其中最触动自己的点或块，然后将其拼接成自己的认知网络。触动产生并不意味着连接紧密。
— 周岭，第五章 · 体系（PAGE 63–65）
个人成长要的不是「学术上最完整的知识树」，而是能帮你判断和选择的认知。他人的目录再香，离你的认知圈太远就在困难区，学了也用不上。
筛选器是触动：眼前一亮、心里一紧、总跳出来的念头。它通常落在舒适区边缘。先感性选出这块，再理性追问为什么、用在哪、如何练。
触动会飞走。真连接要过三关：能用自己的话讲到外行听懂；需要时能提取出来（不是收藏夹里的伪触动）；在生活里反复用。每日反思也是抓当天最触动的一点：经过—原因—改进，不是流水账。
读书不求记完全书。有一点促成真实改变，这本书就超值。中高级阶段仍要补系统，不要把「跳过原理」用一辈子。
renzhi-juexing-feedback-over-checkin：那个反的是打卡/只输入；这个反的是「完整掌握他人体系」。renzhi-juexing-stretch-zone-matching：书太难先降匹配；已在可读范围却求全，用本 skill。只取一块
过三关
renzhi-juexing-stretch-zone-matching 换材料。可选：当日反思
renzhi-juexing-stretch-zone-matching：材料落在困难区时，触动筛选会变成自虐；先把可读范围降到拉伸区。renzhi-juexing-feedback-over-checkin：取哪一块用触动；这块有没有变成改变量，用反馈验收。