Skip to main content
ccashwell
ملف منشئ GitHub

ccashwell

عرض على مستوى المستودعات لـ ٢١٧ skills مجمعة عبر ٤ مستودعات GitHub.

skills مجمعة
٢١٧
مستودعات
٤
محدث
٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
خريطة المستودعات

أين توجد skills

أهم المستودعات حسب عدد skills المجمعة، مع حصتها من كتالوج هذا المنشئ وانتشارها المهني.

#01
evm-cortex
٩٤ skills · ٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
مطوّرو البرمجياتمحللو أمن المعلوماتمحللو ضمان جودة البرمجيات والمختبرونالمحاسبون والمراجعونمطوّرو الويب
٥ فئات مهنية · ٩٠٪؜ مصنفة
٤٣٪؜الحصة
#02
qualitative-research-pro
٤٦ skills · ١١ أبريل ٢٠٢٦
علماء الاجتماععلماء الأنثروبولوجيا والآثارمعلمو الأنثروبولوجيا والآثار في التعليم العاليعلماء النفس الآخرونمعلمو الدراسات الإقليمية والعرقية والثقافية في التعليم العاليمعلمو اللغة الإنجليزية وآدابها في التعليم العالي
٧ فئات مهنية · ١٠٠٪؜ مصنفة
٢١٪؜الحصة
#03
agentic-behavior-analysis
٤٥ skills · ١١ أبريل ٢٠٢٦
مستشارو إعادة التأهيلالمستشارون في الصحة النفسيةعلماء النفس الآخرونالأخصائيون الاجتماعيون في الصحة النفسية وإدمان المخدراتالمرشدون التعليميون ومستشارو التوجيه المهنيالأخصائيون الاجتماعيون للأطفال والأسرة والمدارس
١٨ فئات مهنية · ١٠٠٪؜ مصنفة
٢١٪؜الحصة
#04
agentic-hr
٣٢ skills · ٢٦ أبريل ٢٠٢٦
متخصصو الموارد البشريةمتخصصو التعويضات والمزايا وتحليل الوظائفمتخصصو التدريب والتطويرمحللو الإدارةمديرو الموارد البشرية
٥ فئات مهنية · ١٠٠٪؜ مصنفة
١٥٪؜الحصة
مستكشف المستودعات

المستودعات و skills الممثلة

erc8004-patterns
غير مصنف

Use when integrating ERC-8004 onchain agent identity. Covers agent identity registry, authentication, capability declaration, trust framework for AI agents interacting onchain. Deployed January 2026 on 20+ chains.

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
lp-analyst
غير مصنف

Use when analyzing LP positions, calculating impermanent loss, optimizing position ranges, estimating fee revenue, rebalancing strategies, or building automated liquidity management. Covers both Uniswap V3 NonfungiblePositionManager and V4 PositionManager…

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
pashov-audit-pipeline
غير مصنف

Use when performing a comprehensive smart contract security audit. Implements the Pashov Audit Group's parallelized 12-agent attacker-framing methodology (solidity-auditor v4) — nine single-specialty lenses (math precision, access control, economic security,…

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
pool-finder
غير مصنف

Use when discovering Uniswap pools, querying pool state, analyzing TVL/volume, finding optimal swap routes, or inspecting pool parameters. Covers V3 Factory queries, V4 PoolManager state, subgraph queries, and cast/forge inspection commands.

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
uniswap-math
غير مصنف

Use when working with Uniswap pricing math, tick calculations, liquidity formulas, or Q64.96 fixed-point arithmetic. Covers TickMath, SqrtPriceMath, SwapMath, FullMath, TickBitmap, LiquidityAmounts, Position library, and all key formulas for concentrated…

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
uniswap-v3-expert
غير مصنف

Use when building on, integrating with, or analyzing Uniswap V3. Covers concentrated liquidity, tick-based pricing, UniswapV3Factory, UniswapV3Pool, NonfungiblePositionManager, SwapRouter, oracle observations, fee tiers, and production deployment addresses…

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
uniswap-v4-expert
غير مصنف

Use when building on, integrating with, or analyzing Uniswap V4. Covers PoolManager singleton architecture, flash accounting via EIP-1153 transient storage, hook lifecycle, PoolKey structure, Currency type, dynamic fees, custom accounting, native ETH support,…

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
uniswap-v4-hooks
غير مصنف

Use when building or reviewing Uniswap V4 hooks, custom AMM logic, dynamic fees, access controls, oracle hooks, return deltas, hook deployment, or hook-specific tests. Covers the current 14 permission flags, 10 callbacks, BaseHook implementation, delta…

٢٩ سبتمبر ٢٠٢٦
عرض ٨ من أصل ٩٤ skills مجمعة.
academic-writing
علماء الاجتماع

Use when writing academic prose for qualitative research — findings, methods, discussion sections with appropriate voice and conventions.

١١ أبريل ٢٠٢٦
action-research
علماء الاجتماع

Use when conducting participatory action research (PAR) involving collaborative inquiry, cycles of action and reflection.

١١ أبريل ٢٠٢٦
apa-formatting
معلمو الدراسات الإقليمية والعرقية والثقافية في التعليم العاليمعلمو علم الاجتماع في التعليم العالي

Use when formatting academic work in APA 7th edition style — citations, references, headings, tables, and manuscript structure.

١١ أبريل ٢٠٢٦
case-study-methods
علماء الاجتماع

Use when designing or conducting case study research following Yin's multiple case study methodology or Stake's approach.

١١ أبريل ٢٠٢٦
category-development
علماء الاجتماع

Use when developing and densifying categories with properties, dimensions, conditions, and consequences.

١١ أبريل ٢٠٢٦
chicago-formatting
معلمو اللغة الإنجليزية وآدابها في التعليم العالي

Use when formatting academic work in Chicago/Turabian style — notes-bibliography or author-date systems.

١١ أبريل ٢٠٢٦
coding-pipeline
معلمو الأنثروبولوجيا والآثار في التعليم العالي

Use when orchestrating the full open → selective → theoretical coding pipeline in grounded theory analysis.

١١ أبريل ٢٠٢٦
conceptual-frameworks
علماء الاجتماع

Use when building or using conceptual and theoretical frameworks in qualitative research.

١١ أبريل ٢٠٢٦
عرض ٨ من أصل ٤٦ skills مجمعة.
aba-literature-review
علماء النفس الآخرون

Use when conducting systematic literature reviews of behavior analytic research, building search strategies, evaluating single-subject study quality, and synthesizing findings across ABA studies.

١١ أبريل ٢٠٢٦
ablls-r-assessment
مستشارو إعادة التأهيلالمرشدون التعليميون ومستشارو التوجيه المهني

Use when administering, scoring, or interpreting the ABLLS-R — covers all 25 skill areas, 544 tasks, task-analyzed scoring, and linkage to individualized program development.

١١ أبريل ٢٠٢٦
academic-writing-aba
أساتذة علم النفس في التعليم العالي

Use when writing behavior analytic manuscripts for journal publication, including APA formatting, JABA-style structure, precise behavioral language, and reporting single-subject research results.

١١ أبريل ٢٠٢٦
afls-assessment
مستشارو إعادة التأهيل

Use when administering, scoring, or interpreting the AFLS — covers all six modules, functional living skill assessment across the lifespan, scoring procedures, and treatment goal linkage for adolescents and adults.

١١ أبريل ٢٠٢٦
antecedent-interventions
المستشارون في الصحة النفسية

Use when designing proactive strategies to prevent problem behavior by modifying environmental events that precede behavior, including NCR, high-p sequences, visual supports, and demand fading.

١١ أبريل ٢٠٢٦
behavior-measurement
المستشارون في الصحة النفسيةالأخصائيون الاجتماعيون في الصحة النفسية وإدمان المخدرات

Use when defining target behaviors operationally, selecting appropriate measurement procedures, and designing data collection systems for behavior analytic assessment and intervention.

١١ أبريل ٢٠٢٦
behavioral-contracts
المستشارون في الصحة النفسيةالمرشدون التعليميون ومستشارو التوجيه المهني

Use when designing contingency contracts for behavior change including negotiation, goal setting, monitoring, self-contracts, and applications across clinical, educational, and organizational settings.

١١ أبريل ٢٠٢٦
caregiver-training-methods
مستشارو إعادة التأهيل

Use when training caregivers in ABA strategies using behavioral skills training (BST), assessing caregiver competency, addressing training barriers, and documenting caregiver training for billing.

١١ أبريل ٢٠٢٦
عرض ٨ من أصل ٤٥ skills مجمعة.
progressive-discipline
متخصصو الموارد البشرية

Use when designing or applying progressive discipline — covers the escalating sequence, documentation, gross misconduct exceptions, and consistency.

٢٦ أبريل ٢٠٢٦
workplace-investigations
متخصصو الموارد البشرية

Use when conducting or scoping workplace investigations — covers intake, scope, interview protocols, evidence, findings, and outcomes.

٢٦ أبريل ٢٠٢٦
candidate-experience
متخصصو الموارد البشرية

Use when auditing or designing the candidate's journey — covers communication, time, transparency, and the link between candidate experience and employer brand.

٢٥ أبريل ٢٠٢٦
career-leveling
متخصصو التعويضات والمزايا وتحليل الوظائف

Use when designing career frameworks, level rubrics, IC and management track parity, and promotion processes.

٢٥ أبريل ٢٠٢٦
change-management
متخصصو الموارد البشريةمحللو الإدارة

Use when planning organizational change — covers communication architecture, sequencing, manager enablement, and predictable failure modes.

٢٥ أبريل ٢٠٢٦
coaching-skills
متخصصو التدريب والتطوير

Use when training managers in coaching skills — covers GROW, listening, asking vs. telling, and growth mindset framing.

٢٥ أبريل ٢٠٢٦
compensation-philosophy
متخصصو التعويضات والمزايا وتحليل الوظائف

Use when articulating or revising a comp philosophy — covers market positioning, geo strategy, mix, transparency, and differentiation.

٢٥ أبريل ٢٠٢٦
culture-articulation
متخصصو الموارد البشرية

Use when articulating or revising company values and culture — covers behavioral anchoring, decision-priority hierarchy, and operationalization.

٢٥ أبريل ٢٠٢٦
عرض ٨ من أصل ٣٢ skills مجمعة.
عرض ٤ من أصل ٤ مستودعات
تم تحميل كل المستودعات